2017年“两节”及十九大期间，为深入贯彻中央八项规定精神、坚决纠正“四风”，营造风情气正的节日氛围，根据上级纪委相关文件精神，重庆轨道九号线十二标项目部（以下简称：项目部）成立由项目经理任组长，纪检监督员为副组长，各分管领导及部门经理担任组员的“两节”专项督查小组，并通过节前警示教育，筑牢思想铜墙；节中“三线”介入，排查不留死角；节后总结反馈，建立长效机制等三个步骤，重点围绕生产安全和职务安全两个方面，借助“陈超英廉洁文化示范点”建设载体，常态化推进中央八项规定精神在企业基层项目的贯彻落实，确保惩治“四风”不反弹、不退步、不留情。

 

节前警示教育，筑牢思想铜墙

　　项目部在“两节”前期，3次组织全体员工集中学习习近平总书记“7.26”重要讲话精神、中央纪委七次全会精神、总公司党组纪检组、局纪委《关于在中秋、国庆节日期间深入落实中央八项规定精神、坚决纠正“四风”的通知》要求，借助手机短信、QQ、微信等载体，发送廉洁警示语录、漫画等12条，通过信息化传播与传统宣教相结合的方式，加强节前廉洁警示教育，筑牢思想铜墙。

 

　　

节中“三线”介入，排查不留死角

　　项目部于“两节”期间，成立“两节”专项督查小组，分现场生产线、经营服务线、后勤保障线，“三线”介入，严格按照中央八项规定精神，围绕“七项权利”清单，开展地毯式排查。

　　其中，现场生产线结合季度成本分析会工作要求，对现场材料、设备进行了一次全方位盘点。 针对材料随意摆放导致盘点困难、盘点不准确、材料覆盖不达标导致钢筋锈蚀、劳务队私用短钢筋制作简易钢筋加工平台等隐患问题，及时与劳务队沟通，下达整改通知单并处以罚款,以强有力的纠偏措施确保现场材料摆放有序，物资上覆下盖率100%，严厉杜绝劳务队私用短钢筋制作简易钢筋加工平台现象，促进了项目材料成本管控；同时，根据“两节”和十九大期间安全、质量大检查活动要求，督查组围绕前阶段检查的隐患整改、危险性较大的分部分项工程专项整改、机械设备使用及管理、安全文明施工标准化建设情况、进场原材料质量专项抽查等方面开展一次彻底的“扫雷”行动。同时还开展了深基坑应急预案桌面演练，有效提高项目员工能在突遇紧急情况协同处理安全风险、提升自身安全防范能力。

　　经营服务线侧重围绕项目领导、党员干部严格遵守廉洁自律各项规定，对公款购买高档烟酒、违规发放各类奖金及实物、违规组织或参加公款宴请、违规使用公款赠送、收受、发放礼品礼金等情况，进行全面排查，畅通项目员工及社会群众信访举报渠道，对各类苗头性风险及时预控。确保“两节”期间，项目部未发生一起违规违纪和信访举报事件。

　　后勤保障线一方面在做好员工“两节”期间内部聚餐、保障正常生活开支的基础上，严控食堂“两节”接待标准，杜绝各类变相宴请、超标接待、公款吃喝情况发生；另一方面，对管理人员、驾驶员进行节前安全教育交底，从交通安全、职务安全两方面加强警示教育，确保“两节”期间项目部未发生一起酒后驾驶、违规出车、公车私用以及费用转嫁等情况。

 

　

　节后总结反馈，建立长效机制

　　项目部在“两节”后，就现场生产、工程质量、安全维稳等工作及时开展“回头看”，依据项目前期编制的《廉洁风险防控手册》，分专业线条排查廉政风险点33项，并制定防控措施，建立管控流程图。全体管理者围绕权力运行，全面查找岗位职责、业务流程、制度机制等方面可能存在的廉政风险，防源头、重教育、建机制、强预警，对岗位职责、制度机制缺失造成的廉政风险点全面排查，逐步建立廉政风险防控管理机制，围绕查找的廉政风险点和确定的风险等级，有针对性地制定防控措施，有效化解廉政风险，不断提升项目党风廉政建设和反腐倡廉工作水平，推动项目履约活动稳健开展，建立党风廉政和职务犯罪预防工作长效机制。(文/重庆轨道九号线十二标：罗飞雁)