跨越五洲，领居世界。中建五局纳四海之贤士，集聚湘地长沙。傲骨群雄欢聚一堂，学识经历随波逐流。名校才子携识提望，满腔抱负待机发扬。我心在五局，永驻五局。

    五局为16届新员工安排了科学化、人性化、职业化、集中化的入职培训。我作为五局新员工的一员早已感受到五局朝气蓬勃的发展气势。此次培训不但改变了新员工从学校到职场的思想理念，而且最重要的是磨炼的新员工坚韧的意志。培训采取军事化管理，培训与军训相结合，使新员工从肢体上，思想上得到了重大启发。以五局创造的各种精品工程为推动力，培养新员工职业兴趣，并且使得新员工树立了自己的人生目标。

    此次培训重点弘扬“信和文化”及“超英精神”。以及五局在世界的发展规模，五局在未来“十三五”计划中的发展概况。使新员工能积极并深刻的了解五局，了解五局文化，培养自己的人生理念，改变自己的人生观，价值观。使新员工树立自己的远大理想，将自己的满腔抱负显于职场，为五局创造辉煌，为自己创造辉煌。

    在培训中领导们知道我们新员工有好多的疑问，对自己将来的职业会有很多的不解和疑惑，因此在每次培训完的时候，领导们专门留出十到二十分钟，让我们提出问题，将自己疑问提出来，领导们为新员工细心解答。而且这些问题都是我们所有员工关注的，最在乎的问题。如此和蔼可亲，平易近人的领导，让我们新员工体会到自己选择五局是正确的选择，相信五局会给我们造就适合我们新员工发展的舞台。让我们实现自己的人生价值，将自己的理想与抱负实现在五局的舞台上，造就最辉煌的自己。

    五局立足于世界建筑之林，有着辉煌的建筑业绩。现五局以房建作为“稳定器”，基础建业业务为“推动器”，投资业务为“加速器”。在“十三五”计划中五局将合同额突破2000亿。以这样的发展速度相信五局在未来的世界里会更加辉煌，更有创造力。从培训到军训2016届新员工都能以最佳的状态参与其中，而且每个新员工不管是培训还是军训都特别的努力特别的认真。我们已经迫不及待的想参与到工程建设中去。可以看得出来2016届新员工有很多创新型人才，相信我们本届的新员工一定会给五局带来新希望，新力量。

    我们感谢五局为我们精心准备的培训，也感谢五局给我们实现理想的机会，我相信我们不会辜负五局对我们期望。我们已经激情待发，斗志昂扬。

    “拓展幸福空间”。我是五局新员工，我因五局自豪！ (文/隧道公司:张文文)