座谈会现场

    8月24日晚，隧道公司深圳地铁9112-1项目部以召开青年员工座谈会的形式，围绕“拥抱青春”这个主题，针对项目青年员工关注的问题，组织青年员工进行了深入的交流，为他们解疑答惑、树立自信、舒缓压力，获得青年员工的好评。

    首先，工程技术部周健阐述了“拥抱青春”这个主题的意思：青春是我们内心要有一颗炙热的心，工作要有干劲，要有学习的冲动，这不是我们年龄所局限的。

    座谈会上，大家围绕“拥抱青春”这个话题，每一位2016届新员工都谈了自己的切身感受，项目部领导、老员工结合自己工作多年来的心路历程进行了认真的答疑疏导。

    见习施工员陈鹏提出：“毕业后开始了自己的第一份工作，充满了激情，目前在施工员的岗位上，工作过程中有时看图纸时还是会有些吃力，希望能在这方面得到有针对性的培训”，他问道：“怎样才是看图纸的最好方式？”通过大家展开讨论，最后，项目副总工宋绪旺提出：“从8月25日开始，无特殊情况下，由项目副总工宋绪旺和工程技术部经理周健晚上抽出1-2小时带领工程技术线条全体管理人员进行图纸培训，其余同事也可以参与共同探讨，更有效的提高工作效率。”

    见习测量员夏荣龙为大家分享了自己所读到的一篇文章《习得一技》，从中感悟到：当今社会，有的收入高，有的收入低，资金的收入，有的人用于管理，有的人用于投资。而技能就是一个门槛，就像我们干施工的，就应该学好学精，就比如我们测量的，就应该多学习测量知识，并与施工员共同学习现场施工知识。而目前对我们新员工来说，更是要把基础打好，脚踏实地的走好每一步才是最重要的。

    见习施工员吴玉鸿飞跟大家探讨了自己工作中的感受：“在现场管理中，有的工人经验比较丰富，像自己初来乍到的新手，除了日常自己多努力学习，更应该跟他们多交流和沟通，吸取更多的经验，同时要懂得尊重他人，这也是尊重自己。”他对自己总结了一句话：吃苦吃得有效果那才叫吃苦，吃苦吃得没效果那叫做找罪受。

    安全总监李小勇提出：无论做什么，一定要对自己真诚。他为青年员工分享了四句话：一、怀抱理想、感激青春；二、认真生活、俯身向下；三、“精健”成熟、拼搏向上；四、坚定信念、无往不前。李小勇强调：我们一定要做个明白人，更要懂得各部门之间如何去配合。

    会议最后，生产经理周文章寄语青年员工，工作要努力，生活也要有激情，每个人都有一个成长的过程，我们要加倍努力去完成自己的目标。凡事贵在坚持，相信在不久的日子里，你们都将是公司的技术骨干、管理骨干，也希望我们的青年员工早日走上领导的岗位。

    此次座谈会不仅统一了项目青年员工思想，进一步拉近相互之间的距离，鼓舞了干劲，还极大地激发了青年员工的活力，为项目部各项工作顺利开展打下了良好的思想基础。（文/深圳地铁9112项目：江致贵）