安徽蚌五项目举行“领导人员读书月”活动

为扎实推进学习型党支部建设，蚌五项目党支部开展了以“读书、感悟、进步”为主题的党员干部、领导人员、管理人员“读书月”活动。通过开展读书月活动，提高大家学习的积极性和主动性，以学习能力提升推动生产建设的成效逐步显现，为项目建立浓厚学习氛围注入了新能量。

领导重视，学习带头

项目主要领导率先垂范，身体力行，带头坚持学习、带头组织理论宣讲、带头撰写学习体会，成为本次“读书月”活动的示范者和引领者。项目党支部书记兼项目经理曾送勃同志主持召开读书学习交流会，带头畅谈学习体会，引导大家开展“读书月”活动要学用结合，通过读书增长知识，推动和指导工作。读书可以陶冶情操、开拓眼界、丰富知识，可以提升人生境界，要深入推进文化融合，将践行中建信条核心价值观和完善管理体系有机结合起来，努力践行“三严三实”的相关要求。

注重创新，丰富形式

会议根据上级党委“领导人员读书月”活动的要求，一是组织项目人员首先了解了《违规违纪典型案例警示录一一党员干部不可触碰的80条纪律红线》、《梁家河》的基本内容。二是完善“信和读书角”，蚌五项目党支部结合实际情况，在活动室辟出一角，设置信和图书柜，放置《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《大道·行》、《渝黔风采》书籍、纪检报纸等一批，形成简单而又温馨的读书角，让项目人员在工作之余遨游书海、增长知识，让书香陶冶情操。

积极推进，效果显著

通过深入开展以“读书、感悟、进步”为主题的党员干部、领导人员、管理人员“读书月”活动，一是激发了大家读书的热情、增强了意识，随着读书活动的进行，大家不断探索读书活动的有效方式，并结合自身读书需求，制定了适合自己的读书计划、明确了学习内容和目标；二是开拓了视野、增强了能力，读书月活动有效引导领导人员系统学习党的基本理论等方面知识，有力提高了领导人员的综合素质，蚌五项目领导人员在书香瀚墨中转变了作风，形成了以学习促进工作，以工作带动学习的良好氛围，营造出求真务实、你追我赶的氛围；三是转变了作风、促进了工作，使纪律真正成为带电的“高压线”，抓住“关键少数”，发挥领导干部引领示范作用。（文/安徽蚌五项目：曹彩娥）