南宁地铁项目2018年度组织生活会

 

3月26日，广西经理部、南宁地铁2号线、4号线、5号线项目联合党支部召开专题组织生活会，会议以“优作风 提效益”为主题。盾构分公司党总支委员、副总经理钟志全参加会议。

组织生活会召开前，南宁地铁项目党支部通过座谈会、交心谈心、书面征集、问卷星匿名征集等方式，围绕项目班子整体、党员干部在党支部建设、学习、监督等方面存在的不足及项目内控管理方面存在的问题，收集到有效问题24条。项目党支部于3月25日组织召开了组织生活会预备会，秉承实事求是、去伪存真的原则逐条剖析，经分类整理、归纳总结，提炼意见建议，在此基础上，班子成员进行了认真准备，撰写对照检查材料。

会上，班子成员集中学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》。随后，班子成员结合岗位实际，自我剖析、相互批评，气氛热烈。揭摆问题不留情面，指出缺点毫不护短，既体现了“团结-批评-团结”的组织原则，又突显了每位党员的党性修养。汇报、交流、辩论、商讨之后，党员同志明确了个人存在的不足和今后改进的方向，并梳理出项目管理中需要加强的重要方面。盾构分公司钟志全作会议总结，并提出四点要求：一是党员领导干部要廉洁自律，提升自身能力。与劳务队伍划清界限，清白做人，干净做事；二是实事求是，去伪存真。项目踏实做事，提高效率，节约成本，加强创效。三是不断学习，提升自身素质，拓宽晋升渠道。四是党员干部要起先锋带头作用，严于律己，带领全体员工持续发力，塑造南宁地铁优质履约、攻坚克难的形象。

此次组织生活会本着“有则改之、无则加勉”的原则，深入查找产生问题的根源，及时制定整改措施，切实予以解决，有利于进一步推进项目标准化、精细化管理，做实做强党建引领生产。（文/盾构分公司南宁地铁4号线项目：韦群）