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为强化员工的目标责任意识，培养员工“较真认真”的工作作风，3月31日，重庆信达检测公司召开一季度员工大会，公司总部员工现场参会，五个直营项目试验室员工视频参会。

会上，各部门负责人依次上台，从2021年工作思路、一季度工作完成情况、二季度工作计划三方面向参会人员详细汇报，分管领导逐一进行点评总结，并对二季度工作进行安排。

回顾2020年，公司获批公路乙级资质，CMA检测参数扩项至1189个；中标首个公投项目—渝南大道D段南段检测与监测项目，中标合同额506万，一天收获3份业主感谢信、3份邀标邀请函；入库重庆市科技型企业，成为国家高新技术企业；2021年一季度再创辉煌，与川藏铁路、渝昆铁路、广西梧乐高速项目签订了合作协议。

党支部书记、总经理邹大圣对广大员工的辛勤付出表示感谢，对分管领导、部门负责人2021年工作思路表示认可。针对2021年工作规划，他提出七点要求：一是加强政治理论学习，在全司快速掀起党史学习热潮；二是提升思想认识水平，开展“信•和”文化及“较真认真”专题学习行动；三是理清市场营销思路，促使客户至上、全员营销理念扎根员工行为；四是深推资质品质升级，继续扩项CMA检测类别与参数，新增水利资质；五是完善信息化建设，搭建网络物联系统，逐步推进专业化、智能化、标准化深度融合；六是铸造企业品牌形象，重点解决企业名称、基地建设两大难题；七是夯实幸福工程建设，担当服务员工、奉献企业、贡献社会的央企责任。

会上，邹大圣宣贯了升级版的“信•和”文化，并对参会人员开展清明节廉洁过节警示教育。（文/重庆信达检测公司：宋小伟）