徐州地铁3号线项目组织开展青年员工座谈会

 

为增强项目新员工的归属感，解决生活和工作中遇到的问题。近日，局总经理助理、公司党委书记何冬初到徐州地铁3号线召开新员工座谈会。项目新员工、实习生及老员工代表出席座谈会。

座谈会上，新员工做自我介绍，新老员工分享了工作中的经历、学习体会、生活感动和成长领悟，让大家了解工作经历对个人成长的影响。然后，何冬初一一解答，员工谈及的自身问题与需要解决的困难，把能在现场解决的问题及时解决，需要沟通解决的问题做了详细的记录。同时，何冬初对项目员工不怯场、畅所欲言的优秀表现给予肯定。他指出，“拓展幸福空间”是中建隧道的企业使命，即不止是干活，更要让每个人都感到幸福。同时，公司本着“尊重贡献、崇尚简单、隧道厚道、勇创一流”的科学理念为员工提供了公平、平等的晋升平台和机遇。项目全体青年员工要肯干事，会干事，干实事，秉持认真做事、努力学习的作风，尽快投入各自岗位，在这个中建隧道的大舞台上施展才华。

通过此次新员工座谈会，新员工对企业现状及未来发展有了更深入的了解，感受到公司良好的企业文化、完善的规章制度，有利于员工个人能力的发挥。项目青年员工将在接下来的工作中，不断进取，努力工作，为企业发展贡献自身力量。（文/徐州地铁3号线：吴芳）