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新班子开第一课 培训学习促发展
发布日期:2011-10-09 字号:[ ]

-------公司组织新闻报道及危机公关培训会
 
10月8日,中建路桥隧道公司新闻报道及危机公关培训会在隧道公司会议室召开,由局党委工作部副部长帅兵主讲。隧道公司领导、机关全体员工、重庆片区项目经理、党支部书记及通讯小组成员共70余人参与了此次培训。
帅部长就隧道公司的一些新闻稿件为例,与大家一道分享了新闻报道写作的技巧。一篇题为“坚定信念闯难关”的叙人新闻稿件被帅部长稍加润色,题目经点拨后变成了“闯油荒”,既突出了主题,又让题目生动了不少。针对新闻稿件写作中易出现的问题,帅部长说:通讯稿件一定要客观叙述,描写人物的宣传文章要有情节有故事。平凡的人做不平凡的事,不平凡的人做平凡的事,这些都是新闻的亮点,之后就是如何在新闻的特点和亮点上下功夫了。功夫下的足,既要有价值,又要符合公司当下的工作思路要求,这需要平时多积累,多练兵。
谈到危机公关,帅部长把话筒递给了台下就坐的项目经理,共同畅谈项目易引发的矛盾危机。围绕08年“南京事件”案例,帅部长按照危机发展的孕育期、触发期、爆发期、平息期、修补期对当时的情况进行了分析,并详细介绍了危机公关的五大原则:承担责任的原则;真诚沟通的原则;速度第一的原则;系统运作的原则;权威证实的原则。在危机公关的五大原则上提出了在危机管理操作中的几点建议:健全管理制度;善待媒体记者;确定新闻发言人;坦诚告知情况;明确态度承担责任等。
值得一提的是,十月八号恰逢隧道公司新一届领导班子上任的首日,班子成员带领员工投入培训学习当中,着力打造学习型组织,其为隧道公司长远发展计,可见一斑。(刘昊辰)
 



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