2012年五四青年节之际，为响应公司活动号召，隧道公司山西经理部特组织五盂12标、五盂13标及娘子关项目员工开展了“提升团队执行力”拓展训练活动。 活动当天阳光明媚，万里无云。参加活动的员工们兴致勃勃。在山西经理部生产总监田永生、综合办主任胡文利及各项目领导班子的带领下3个项目的员工到达太原开始了此次拓展训练。全体参训员工分成两个竞争团队，完成了“信任背摔、雷区取水、穿越电网、团队真人CS对抗”等多项富有团队协作精神及激发团队合作潜能的综合拓展项目。在活动中，所有参训队员都成功克服个人恐惧感和心理障碍，凭借团队力量，真正实现认识自我、挑战自我、超越自我的目标。活动尾声,青年员工们共同探讨、畅谈体会，分享此次活动感受，整个活动过程中充满了欢乐与感动。 本次拓展训练使项目员工释放激情、燃烧热情，彻底放松了疲惫的身心；培养了团队的竞争意识、目标感、责任感、荣誉感；增强了团队凝聚力、向心力、战斗力、执行力、协作能力；同时促进了团队顺畅沟通，有助于建立和谐团队，有效的达到了提升团队执行力的最终目标。(陈立)
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