11月4日，公司党委副书记、工会主席何冬初到阳泉项目一分部开展工会主席接待日活动并为项目员工送来冬日慰问，华北分公司总经理、党总支书记张艳涛、阳泉项目一分部项目经理李竞争等共计30余人参加。

会上，参会员工结合自身工作岗位交流工作感悟、说出迷惑、分享经验、提出建议。何冬初紧扣“幸福隧道、行业排头”的企业愿景，为项目员工讲述隧道历史、分享隧道故事、描绘隧道蓝图。何冬初表示，一是中建隧道坚持“尊重贡献，崇尚简单，隧道厚道，勇创一流”的管理理念，对标一流、尊重人才、爱惜人才，只要大家愿意扑下身子、耐住性子、站好位置，就会有更加广阔的平台给大家施展才华；二是中建隧道具备履约攻坚优势、人才梯队优势、专业技术优势、品牌优势，依托员工努力、公司能力、党建软实力不断发挥潜力创造出品牌优势。在内控方面，要继续坚持做到公平、公正、公开的公信力，前瞻、前沿、前导的引领力，坚信、坚持、坚决的执行力；三是项目每位员工都是流动的“中建隧道”，要通过“两做起”“两精准”实现“两转换”。“两做起”即从最简单、最容易的事情做起，从问题治理做起；“两精准”即精准施策建设队伍，精准施策打品牌；“两转化”即实现由“老单位”向“新品牌”的转换，由“小单位”向“大目标”的转换。

最后，张艳涛就阳泉项目一分部员工积极向上的精神面貌与现场的转变表示赞扬，并勉励项目员工在今后工作中能够继续发挥优良作风，立足本职、努力学习、突破自我为公司的发展发挥自己的光和热，争取早日成才，公司将会有更加宽广的空间和平台提供给大家。（文/华北分公司阳泉项目一分部：张哲）