纪检监察是党建工作的重要部分，也是一个企业屹立不倒的精髓，为此，中建隧道长沙地铁5号线项目薛子斌自进场以来深入开展纪检监察工作，充分发挥纪检监督员的带头作用。

为了摆正警示“照妖镜”，薛子斌主动履行“一岗双责”，工纪两不误，带头守好纪律红线，做好以下工作：

年初制定项目廉政建设实施方案，使其在项目生根。组织领导班子及部门负责人多次讨论项目廉政建设实施方案，展开深入讨论、积极倡导主要干部廉洁从政。

带头全面签订关键岗位廉洁承诺书。以项目部作为廉政建设教育的基地，强化项目部人员的规则意识和廉洁从业意识。项目部对外与分供方要签订廉洁承诺协议书，对内项目班子、关键岗位人员要签订《关键岗位廉洁从业承诺书》，覆盖率高达100%。

督促营造浓厚廉洁文化氛围。办公区明显位置悬挂廉洁警示标语、廉洁镜、办公桌摆放廉洁警示桌牌、在项目部及施工现场覆盖廉洁公示牌，安装廉政意见箱及陈超英廉洁文化示范点铜牌，妥善处理各类投诉、突发事件。

正反双向“全方位”深入教育。2018年共开展廉政教育学习活动10次，不仅组织员工学习廉洁从业要求、十九大精神等文件，还组织管理人员参观廉政教育基地，从正反两方面案例进行廉政建设教育。

带头推进项目廉政谈心谈话活动。为了时刻了解各部门及员工的工作、生活、学习动态，定期召开廉政谈心谈话工作，谈话内容涉及广泛，包括廉政文化、四个意识、四风建设等多方面内容。

工作上定期联合物资部参与现场材料物资的盘点、参与项目与项目之间调拨耐用品，节约项目成本、定期查看物资材料登记表及农民工工资是否按时发放、同时定期对食堂采购等进行检查等。

节日期间，组织全体人员认真学习上级文件精神，充分认识节日期间正风肃纪的重大意义。提醒项目党群负责人向项目班子、部门负责人及全体党员发送提醒短信、微信等，并在QQ群广为宣传，警示项目管理人员严守纪律规矩，提高思想认识，强化底线红线，杜绝“四风”问题。（文/盾构分公司长沙地铁5号线项目：栾格格）