中建五局的“信和”文化广为流传，为大家所称道。但是，其真正让人折服的地方，更在于这种气质从中建人的身上不知不觉之中散发出来。

    “信和”文化可以简单表述为信心、信用、人和。

    信心，这一点毋庸置疑。五局是一个年轻的企业，五局人的平均年龄偏于年轻化。俗话说的好，初生牛犊不怕虎，年轻人就有这么一种闯劲，这样一股用不完的自信。

    信用，这是中国人从古至今对每个人都要求的道德标准。在生活中，言出必行是一种信用；在施工现场，施工机械有借有还是一种信用；在工作中，坚守岗位履行职责也是一种信用。有了信用，我们才有持续发展的原动力。正是如此，五局才能一步一步取得今日的辉煌。

    人和，我想这一点应该是取自古人所说的“天时地利人和”吧。人和，向来是取得成功最关键的因素，五局是一个大集体，既然是集体，那么这个集体的凝聚力有多大也就意味着其竞争力和发展潜力有多大。我认为这也是近几年来我们的队伍越来越壮大，而我们的发展势头却愈发强劲的原因所在。

    “信和”不是口号，是五局人从内至外表现出的文化气质，是我们五局人的魂！（文/南宁地铁项目：高源源）