有些话，不能轻易说出来，只能放在心底。然而，在这个属于父亲的节日里，我们想对您说：“您是我们的‘父亲’。”

　　                                           ——题记

　　 

　　一年又一年，从小识字项目、缙云山项目到长沙地铁4号线，从项目总工到项目执行经理岗位，您把所有的心血、热诚和时光岁月倾注其中……

　　一年又一年，您谆谆教诲，深沉地关注着一批又一批新员工的成长，见证了一批又一批青苗的成才……

　　一年又一年，您的双鬓长出了白发，您宽大的肩膀，有些许弯曲，但是，您依然清晰地了解项目每一名员工的性格特征和职业方向，仿佛，他们都是您的孩子一样……

　　 

　　扎根一线，以身作则，激发队伍战斗力，与项目共渡难关

　　每天在工地的时间超过10个小时、每天休息时间不超过5个小时、每周至少组织召开1次班子会、周管理人员会；不定期与青年员工谈心交心、及时沟通解决项目重难点问题、按时参加各级组织的专题会……这些都是彭继勇的日常。

　　2017年3月，长沙地铁4号线溁湾镇站望溁区间填仓换刀和溁湖区间下穿2号线的技术难点成为施工“拦路虎”，工期紧、要确保按期实现洞通是不可能完成的。对此，彭继勇作为项目执行经理、党支部书记，带领项目部班子成员“咬”定目标，同时盾构分公司总经理刘德率领领导班子成员重点督导溁湾镇站，轮流现场办公，盾构分公司、项目部两级班子一对一进行24小时带班管理。

　　彭继勇深度参与项目部盾构专家会审方案讨论会，与专家研讨实施方案；为确保盾构机正常掘进，他亲自督导检查盾构机、电瓶车、刀盘等设备进场及设备过程使用的维护保养情况，时刻关注，多次讨论并解决了刀盘损耗大、更换刀盘影响盾构掘进进度及掘进参数偏差等具体问题，与项目管理人员共同防控安全风险点。在经历了破解盾构施工难题、完成复杂协调问题、坚定树立项目班子信心、战高温多雨恶劣天气等各种压力后，项目部终于在4月10日顺利通过了长沙市轨道交通集团执法办、2号线运营公司、中铁第四勘查设计院、湖南省勘查设计院、监理单位、一标工程指挥部对溁湾镇站~湖南师大站区间左线下穿2号线的验收；5月31日即端午节前夕实现了溁湾镇至望月湖区间左线盾构顺利贯通。当长沙地铁4号线溁湾镇站全体员工沉浸在欢度端午的喜悦中，深夜，项目经理室的灯还亮着，彭继勇还在审核工筹总计划，因为，2017年年底长沙地铁4号线完成全线贯通重大目标摆在眼前，溁湾镇站是全线实现洞通的“命脉”站点，目前正在施工的望溁、溁湖、湖阜区间任务还非常艰巨……

　　关爱青年，着眼发展，聚焦青年诉求，为员工拓展幸福空间

　　从一名施工员、技术部主任、总工程师到项目执行经理，一步一个脚印，两年一个台阶，他曾被评为“全国青年岗位能手”、“优秀项目经理”、“地铁先锋”；他参建的项目多次荣获“湖南省质量标准化示范工地”、建筑施工绿色示范工地、青年文明号等奖项，他牵头完成了地铁车站“皮肤式”复合防水技术研究防水方向论文2篇，专利1项，QC成果《降低盾构注浆管路堵塞率》荣获中建五局2017年度优秀QC成果一等奖；特别是在长沙地铁4号线担任项目执行经理以来，在施工难度、工期任务紧、各级关注度高的多层压力下，彭继勇时刻保持严谨的工作作风和危机意识，如履薄冰、如临深渊，他屏住压力从来没有放松。

　　彭继勇率先垂范，发挥党员先锋模范，用严于律己的行为举止感染着身边的年轻人。他深刻了解成长过程中的不易，他经常与青年员工谈心交心，帮助他们从困惑、迷茫中走出来，他倾听青年员工的诉求，从生活到工作，用真心关注每一位员工的日常。他勉励青年员工要吃透图纸规范、要有吃苦耐劳的精神，在岗位锻造、沉淀，要积极考取专业证件、参加内外培训、领悟专家专题会议精神……

　　彭继勇还要求青年员工做活力盾构青年，鼓励青年员工积极参与公司组织活动。2017年，溁湾镇站青年员工参加“五四”青年节户外拓展活动50人次，参加韶山行活动65人次，项目部还自行发起联合交警、长沙地铁4号线一标指挥部、长沙地铁5号线举办篮球赛、足球赛，让项目员工们通过活动舒缓精神压力、重燃激情，在工作中挥洒汗水、携手奋进……

　　“中建隧道盾构分公司于2014年5月挂牌成立，是中建五局唯一以地铁施工为主的专业分公司，现有800余人的管理技术团队，平均年龄27岁。目前，在建13条地铁项目，从北往南分部在青岛、郑州、徐州、合肥、长沙、深圳、南宁等7座城市，正值轨道交通发展的春天，职业通道宽大，你们是盾构分公司的主力军，一定要敏捷反应，立足岗位，以青春的名义，创造青春的价值。”彭继勇在项目青年座谈会上如是说。（文/中建隧道盾构分公司：谭梓妮）