有教育家说，培训教育的实质是培养好习惯。积久成习、司空见惯，是谓习惯。好的习惯，助人加速成长成才；坏的习惯，则可能使人误入歧途。投身“不忘初心、牢记使命”主题教育，我们应牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，养成把基层观点、群众路线深深植根于思想中、具体落实到行动上的好习惯。

好习惯形成好作风，好作风展示好标准、好形象。我们郑万铁路开工以来，已历经3年风雨历程，之所以能够战胜各种困难和风险，取得一个又一个目标胜利，一个重要原因就在于我们全员始终以优良的作风影响和带领各工区及基层作业群众投身伟大的超级工程中。铁总检查历史反复证明，优良的作风就是党的形象，也是观察党群关系的晴雨表。

习近平总书记深刻指出：“形成优良作风不可能一劳永逸，克服不良作风也不可能一蹴而就。”优良作风和习惯的形成，就是标准的形成，每名参建者都不能置身事外，都要拿起批评和自我批评的“扫帚”，认真仔细打扫思想中那些无形的“灰尘”，否则时间长了，思想上的“污垢”就会越积越多，以致动摇理想信念、忘记初心使命。

风成于上，俗形于下。加强工程质量意识建设，领导干部是关键。好作风，优习惯，高质量，是抓出来的，更是带出来的。领导干部的行为，不仅关乎本人的品行和形象，更关系到党在群众中的威信和形象。领导干部必须以身作则、带头示范、当好头雁，传播一级带一级、勠力同心加强工程建设的强大正能量。

让习惯成为标准，并优于标准，使标准成为习惯的培养，大多要经历一个从“刻意而不自然”到“刻意而自然”再到“不刻意而自然”的过程。培养好习惯，个体必须充满内在“驱动力”，组织上也要给予必要“压力”，两头用力才能让好习惯成为自然。党的十八大以来，党中央着力实施质量强国的一系列有效机制，从纪律、法律、制度、规矩、思想、道德等方面一体推进，形成合力，党员干部队伍的好习惯已慢慢从“刻意而不自然”到“刻意而自然”。假以时日，绝大多数党员干部一定会迈入“不刻意而自然”的阶段。这样的组织和项目团队，一定是全员拥护的组织，也一定是能够担当，带领大家早日实现郑万铁路超级工程大任的团队。（文/郑万指挥部：杨再玉）