入职安全教育培训

    7月21日，隧道公司深圳地铁9111项目为新员工开展入职安全教育培训。安全总监许陟就新员工如何保护自身安全做了详细的讲解，他在讲述安全规章制度上时，结合自己多年的工作经验以及遇到的真实案例，给我们留下深刻的影响。

    这次培训给我的感触很深。在社会的高度发展下，虽然安全越来越得到大家的重视，但是事故仍然是层出不穷。安全与我们的生活工作息息相关。没有了安全，我们工作生活将没有保障，我们的亲人将面对失去白发人送黑发人的风险。为了避免事故的发生，我们必须要严格按照安全规章规范的要求。通过本次培训我体会到了以下三点：

    勿以恶小而为之

    事故的发生主要是因为“人的不安全行为”和“物的不安全状态”、“环境的不安全因素”、“管理缺陷”这一种或多种造成的，所以违章是导致事故发生的重要原因。作为一个安全管理人员，首先我们自己要严格遵守相关的法律法规，只有先管住自己才能管好别人管住别人。海因里希事故法则指出，330起违章操作中，有29次操作可能引起一般伤害事故，有1起违章可能引起重大伤害或死亡事故。虽然日常工作生活中我们一些的违章行动可能没有引起任何损失，但是当我们要为违章行动付出代价的时候，这个代价可能就是我们的生命。

    把握本心

    一般来说，造成事故的人都存在这几种心理。侥幸心理、省能心理、敷衍心理、从众心理。这些心理对安全工作的影响十分巨大。在工作生活中，我们不能抱有这几种不安全心理。不能因为一些小事造成事故的可能性小而冒险去做；不能因为贪图省事就不按照规章规范去做；不能因为没有发生事故而懈怠，做表面工程；更不能盲目从众，要严格按照规章制度的要求而不是随波逐流。

    没有绝对安全  “惧者”生存

    对于安全，只有相对安全，没有绝对安全。绝对安全的事物是不存在的。对于我们建筑施工这种高危行业而言，更要时刻警惕着。管理人员要加强对施工劳务人员的安全教育，加强对施工设备的安全管理，尽可能减少施工现场的危险物品，尽可能做好事物的本质安全，减少事故发生后所造成的损害。

    安全靠的大家的遵章守纪，安全是从我们的每一个细节中展现的。因此，我们必须做好安全文明施工，我们的工地生活才会更加美好。（文/隧道公司深圳地铁9111项目：崔奥、郭浩、赵贵耀）